安康新聞網訊（通訊員 何春地 張彬）“尊敬的郭局長，你是一個有‘溫度’的公安局長，要不是你的親自過問，我們7萬余元的工資還不知何年何月才能要到手！”12月12日，紫陽公安局長郭子平收到了程某的微信感謝留言。
原來，自7月份郭子平就任紫陽公安局局長后，就將自己的微信號和兩個手機號碼向社會各界公開，暢通訴求渠道，為廣大群眾解決了一批利益訴求事項。12月8日，郭子平收到微信信息：郭局長你好，我是去年在紫陽縣煥古鎮春燕村修村級道路的小包工頭程某，工程已經竣工一年多了，但是發包方張某還拖欠我和另外8名工人共7萬余元工資，馬上快過年了，多次找張某討要，可他總是推諉搪塞，甚至拒接電話，避而不見，我手下的工人也問我要工資，實屬無奈，煩請郭局長給我辦理一下。對此，郭子平詳細詢問了相關情況后，立即指令煥古鎮派出所加強向地方黨委政府請示匯報，形成工作合力，開展調查，積極穩妥化解農民工工資糾紛，維護當事人合法權益，確保社會和諧穩定。
經煥古派出所調查，2017年10月間，煥古鎮春堰村一條由縣級部門發包的村級生產道路工程被曾某和張某承包后，張某找來朱某和程某組織農民工為工程實際施工，12月底工程竣工后，曾某、張某與放包方結清工程款，由于工程虧損，曾某、張某與程某、朱某產生了經濟糾紛，致使朱、程2人及8名民工工資共7萬余元欠款無著落，朱、程2人多次向張某討要欠款，張某與曾某相互推諉搪塞，長達1年之久。
在深入調查，固定相關證據的基礎上，煥古派出所向地方黨委政府匯報爭取支持， 12月11日，煥古鎮黨委政府抽調鎮綜治辦、派出所、司法所組成聯合化解工作組，召集雙方當事人開展現場化解調處工作，經過深入細致的思想工作和法理宣傳教育，雙方當場將賬目算清，張某將拖欠的75925元農民工工資發還到程某、朱某手中。
據悉，今年以來，紫陽公安機關高度重視勞資欠薪等矛盾糾紛排查化解工作，建立與勞動監察部門協同執法機制、行業部門聯動調處機制，共化解勞資欠薪類糾紛18起，為50余名農民工追回被拖欠工資120余萬元。
