本網訊（通訊員 沈亞萍）為扎實推進“干部作風能力提升年”活動，旬陽市麻坪鎮立足實際，將干部作風能力提升作為推動全年工作的重要抓手，與各項工作緊密結合，用實干實績實效推動麻坪高質量發展。
立足“學”字抓思想，以“學深悟透”提能力。麻坪鎮以鄉村學堂為載體，制定了作風能力提升培訓活動學習計劃，每周三晚上7點組織干部開展干部作風能力提升學習培訓班，并在學習基礎上展開討論，重點組織青年干部緊密結合所學內容，圍繞崗位職責、自身優缺點、工作開展及發展規劃等方面談感受、講經驗、提困惑。日常工作中，堅持聚焦主題學、領導帶頭學、結合業務學、干部交流學等等方式，帶動干部學政治理論、學方針政策、學法律法規、學業務知識，不斷提升干部履職盡責能力水平。
立足“干”字抓落實，以“用心用情”優服務。麻坪鎮堅持謀在前、干在前、抓在前，年初，對照全年重點工作、重大項目，制定時間表、路線圖，建立工作臺賬，聚焦干部作風能力提升年活動，在全鎮全面推行“一線工作法”，通過“保姆式”服務，全力抓好基層黨建、鞏固銜接、產業發展、人居環境整治、庭院經濟、安全生產、防汛防滑、項目建設等工作，及時跟進掌握工作進展情況，對超期、臨期、正常推進的任務，動態更新、及時預警、定期通報，確保件件落實到位，以作風轉變推動工作高質量開展，以實干苦干助力工作提質增效。
立足“嚴”字抓作風，以“問題導向”補短板。麻坪鎮堅持以問題整改促作風轉變，由鎮紀委牽頭，定期及不定期對鎮村干部、駐村工作隊在崗情況、值班值守、重點工作落實、駐村工作隊工作日志等情況進行督查，針對查找出的問題，建立問題清單、制定整改措施、明確整改時限和責任人，杜絕敷衍應付，從嚴從實、從細從小抓整改，確保嚴的標準不降低、嚴的效果不打折，并將督查結果納入干部年終績效考核，有效推動干部思想再解放、作風再轉變、觀念再更新、行動再提效，以作風之變推動各項任務落地落實。
