安康新聞網(wǎng)訊（通訊員 許欣星）為充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用和黨組織凝聚力，旬陽縣市場監(jiān)督管理局于2月8日召開中層以上干部會議，啟動“先鋒行動黨旗紅”主題實踐活動，采取“四抓四突出”全面加強黨建工作。
抓組織突出班子建設。該局成立了黨組書記任組長，黨組成員任副組長，各股隊長為成員的“先鋒行動黨旗紅”主題實踐活動領導小組，將主題實踐活動與業(yè)務工作同部署、同落實。同時，明確了以領導班子和中層干部為重點，圍繞縣委提出的四個方面問題和八大“機關病”開展紀律作風整頓，堅持領導帶頭、問題導向，肅清黨風政風，為服務縣域發(fā)展提供堅強保障。
抓規(guī)范突出黨內監(jiān)督。進一步規(guī)范黨內政治生活，嚴肅落實“三會一課”、民主和組織生活會、民主評議等組織生活制度，建立黨建任務清單，實現(xiàn)黨建工作規(guī)范化、經(jīng)常化、痕跡化。同時，突出黨內監(jiān)督，敦促中層以上干部用好談話提醒、約談函詢等監(jiān)督措施，對作風紀律方面存在問題抓小抓早。目前，該局已開展了以批評為主題的談心談話26人次，開展民主生活會和組織生活會各1次。
抓教育突出干部管理。繼續(xù)深化“兩學一做”，以中國特色社會主義理論體系特別是習近平總書記系列重要講話精神、黨章黨史、黨規(guī)黨紀、市場監(jiān)管業(yè)務知識等為重點，制定專門學習計劃，列出必學篇目，做到每月至少集體學習1次，為黨員干部補鈣、提神、正身。同時，建立科學的用人機制，印發(fā)了《干部輪崗交流暫行辦法》、《單項工作鼓勵激勵辦法》、《中層干部任用管理辦法》，研究起草一般干部聘用辦法和干部績效工分積累制，實行股隊長交流輪崗，一般人員由股隊長聘用，建立一般干部工分檔案，并將工分與干部評優(yōu)、晉升、任免掛鉤，探索干部召回制，極大地激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)激情。
抓宣傳突出弘揚典型。加大宣傳力度，積極宣傳本局開展“先鋒行動黨旗紅”主題實踐活動的好做法、好經(jīng)驗，選樹一批有德有績、能吃苦、肯奉獻的先進典型，深入挖掘能夠體現(xiàn)黨員先進性純潔性的先進事跡，充分利用網(wǎng)站、公眾號等媒體進行廣泛宣傳，在樹立部門形象的同時，營造濃厚的政治氛圍。目前，已選樹典型2名。
