本網訊（通訊員 方蘭敏）為進一步加強對事業單位的監督管理，促進事業單位依法規范運行，提高事業單位公益服務質量和水平，漢陰縣委編辦“四個堅持”扎實開展事業單位履職評估工作。
堅持程序到位。制定印發了《漢陰縣事業單位履職評估工作實施方案》，成立了履職評估工作領導小組，抽調組織、編辦、財政等部門人員擔任評估組成員，明確評估依據、評估內容、評估流程、評估工作紀律等。結合單位自查情況，采取聽取匯報、座談交流、查閱資料、民主測評、個別談話等形式進行，以程序到位確保評估工作的公正度、透明度。
堅持問題導向。緊密銜接事業單位改革試點工作，查找和分析事業機構編制資源配置方面存在的問題，著力化解公益事業發展需求與機構實際配置、機構編制資源供給與需求等方面存在的矛盾，鞏固事業單位改革成果，提升機構編制資源使用效益。
堅持法治觀念。把學習《中國共產黨機構編制工作條例》《事業單位登記管理暫行條例》《實施細則》等內容納入評估指標，加強機構編制法律法規知識宣傳，督促各單位牢固樹立機構編制法定化思維，切實維護機構編制工作的嚴肅性。
堅持結果運用。事業單位履職評估結果將作為優化調整機構編制資源的重要參考依據，評估等次及存在的問題以書面形式向主管部門予以通報，督促事業單位限期整改落實。同時，針對評估中發現的當前事業單位管理中存在的問題及薄弱環節，進行系統分析，研究解決方案，為縣委編委科學決策提供參考，促進全縣公益事業高質量發展。
