本網訊（通訊員 崔聰）今年以來，漢濱區紀委監委把干部教育培訓工作作為一項重要任務，堅持全覆蓋、多渠道、高質量開展全員培訓，有效提升紀檢監察干部履職能力。
該區根據中省市紀委有關全員培訓工作要求，及時制定和完善培訓工作方案。對培訓的對象、學習內容、學習方式等作了詳細的規定，確立了分層分類、覆蓋全員的學習培訓體系，舉辦三天以上集中脫產培訓班2次，參加培訓340余人。
區紀委監委主要領導堅持帶頭參加集中培訓并進行學習動員，督促參訓紀檢監察干部珍惜學習機會。班子其他成員和相關科室部門負責人根據分管和從事工作有計劃地在培訓班上分批領學授課，并就學習過程中的個人理解和感悟，交流心得體會，講解工作方法、疑難問題解決辦法等，營造了濃厚的比學趕超學習氛圍。
該區集中培訓實行簽到和請假備案制度，及時梳理未參訓人員名單，建立參訓人員情況統計臺賬，對未參訓人員進行后續補課。針對培訓人員范圍廣、工作任務繁重等實際情況，在做好集中培訓的基礎上，通過紀檢監察系統大會、機關工作例會、主題教育學習等方式，組織集中學習應知應會內容，確保培訓全覆蓋。
為進一步強化全員培訓效果，促進常態化學習，該區每周一上午利用例會時間閉卷測試，鎮辦紀委從公文平臺下載試題同步進行，并根據每周測試情況，將易錯點進行歸集，每天上午向委機關和鎮辦微信工作群中發送“應知應會知識每日一練”，下午公布答案并予以解析，促進理解記憶。
