安康新聞網訊（通訊員 龍春來）連日來，漢濱區認真學習貫徹全國組織工作會議精神，著力在領會精髓要義下上實功，在推動任務落實上出實招，在提升工作質量上求實效。
抓學習，著力在領會精髓要義上下實功。及時向區委常委會傳達全國組織工作會議精神，并提出貫徹意見，以區委名義印發學習《通知》，推動要求區鎮兩級領導干部學在先、走在前；通過工作例會、支部主題黨日等活動，對照會議提出的新要求新部署，分層組織機關黨員干部開展“談體會、找短板、說打算”為主要內容的研討交流；將會議精神納入各鎮辦、各部門黨工委“先鋒講壇”學習內容，用新思想新精神指引當前脫貧攻堅等重點工作；組建八個宣講小組，擬從8月下旬起，深入各鎮辦、各部門理論宣講，推動基層黨員干部真學真信、入腦入心。
抓重點，著力在推動任務落實上出實招。一是對標全市上半年基層黨建點評通報反饋問題和工作安排，一手抓整改、一手抓推進。持續推動基層組織標準化建設和“一軸四區”示范帶、“支部+X+貧困戶”、城市“社區大黨委”和“街道大工委”“五型”機關創建和“三亮三比三評”活動，跟進“不忘初心、牢記使命”主題教育、“書記項目”黨建品牌培育等工作，聚力推動基層黨建全區域建強、全領域提升。二是進一步樹牢“三注重三優先”用人導向，用好用活科級干部積分管理考核辦法，精準識人選人用人；持續加強平時研判和考察、談心談話，加大干部交流、輪崗和轉任力度，穩步推進機構改革領導班子調配工作，聚力打造事業所需的好干部隊伍。三是圍繞鄉村振興，聚焦脫貧攻堅，實施“引鳳歸雁”工程和人才助推脫貧攻堅“七大計劃”，推進“人才興村”戰略和“支部+人才+實體經濟+貧困戶”脫貧模式，聚力激發人才創新創造活力。四是著眼“追趕超越、引領發展”大局，放眼全區各條戰線、各個領域、各個行業，加大“上掛下派”力度，有重點、分批次選派優秀年輕干部到經濟發達地區、矛盾復雜崗位、三大攻堅戰、項目建設一線豐富歷練，促進年輕干部盡快成長成才，聚力建設高素質專業化年輕干部隊伍。
抓推進，著力在提升工作質量上求實效。持續推進組工干部“大調研大討論大踐行”專項活動，根據階段任務和重點工作開展大調研，找短板、理思路、破難題；開辦“組工講壇”開展大討論，找差距、明方向、抓提升；對照問題明確整改措施開展大踐行，建臺賬、定方案、抓推進；深化“三單制”落實，完善部務會成員包片、股室聯鎮、干部抓點工作，推動重點任務、重大部署精準落地；開展“我為組織工作建一言”活動，每名組工干部結合崗位職責、立足部門職能、站位全區大局，為創新創優創先、提升組織工作質量獻計建言，切實把“六個突出”“八個有機融合”的要求落細落小，以實干實效的工作作風和擔當有為的工作業績把全國組織工作會議精神落地落實。
