本網(wǎng)訊（通訊員 馬思維）白河縣人社局緊扣改作風(fēng)、提能力、優(yōu)服務(wù)、創(chuàng)佳績工作要求，引導(dǎo)全體黨員干部堅定理想信念，精心打造機關(guān)清明、干部清廉、服務(wù)清正、風(fēng)氣清爽的清廉機關(guān)。
加強學(xué)習(xí)“崇”清廉。今年該縣人社局以“五個一”為載體，堅持日學(xué)一文、旬撰一稿、月開一會、季讀一書、年獻一策。用好“學(xué)習(xí)強國”和“人社練兵比武”等學(xué)習(xí)平臺，學(xué)習(xí)不停歇，思考不止步，通過自覺學(xué)、主動干、高標(biāo)準，切實提高干部的能力素質(zhì)。常態(tài)化組織學(xué)習(xí)人社領(lǐng)域違規(guī)違紀違法典型案例，加強“一把手”監(jiān)督和年輕干部“定制化”警示教育。陣地寓“廉”，外化于形。全系統(tǒng)黨員干部精神面貌煥然一新，呈現(xiàn)一派風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好局面。
盡職履責(zé)“筑”清廉。圍繞黨風(fēng)廉政建設(shè)黨組主體責(zé)任，制定清廉人社機關(guān)工作方案，增強使命感、緊迫感和責(zé)任感，推動清廉人社與業(yè)務(wù)工作同落實。主動接受紀委監(jiān)督，推動形成黨組牽頭抓，第一責(zé)任人示范引領(lǐng)，班子成員履職盡責(zé)，紀檢監(jiān)察組監(jiān)督協(xié)助的良好局面。建立黨風(fēng)廉政風(fēng)險防控機制，圍繞制約監(jiān)督和規(guī)范權(quán)力運行，把懲防體系建設(shè)延伸到每個崗位，將“勤快嚴實精細廉”貫穿到各個工作環(huán)節(jié)，使每一名黨員干部履責(zé)在平時。
改進作風(fēng)“促”清廉。為了“讓群眾辦事少跑路、讓企業(yè)辦事不折騰”，全面推行人社服務(wù)快辦、易辦、簡便辦。把應(yīng)該進駐政務(wù)大廳的服務(wù)項目，全部進駐縣政務(wù)大廳辦理，同時將局機關(guān)面對群眾服務(wù)較多的職介交流股、就業(yè)促進股、技能培訓(xùn)股、社區(qū)工廠辦、創(chuàng)業(yè)貸款辦5個股室，全部集中到一樓大廳，設(shè)置五個便民服務(wù)窗口，開展集中辦公。不斷健全完善人社局服務(wù)清單、辦事流程圖，推出人社服務(wù)“一件事一次辦”，持續(xù)做好“領(lǐng)導(dǎo)干部走流程、坐窗口、優(yōu)服務(wù)”活動，實現(xiàn)人社服務(wù)工作“規(guī)范、優(yōu)質(zhì)、高效”目標(biāo)。
奮勇當(dāng)先“守”清廉。以“清廉就業(yè)、清廉社保、清廉人事、清廉招考、清廉維權(quán)、清廉服務(wù)”為抓手，規(guī)范權(quán)力運行。通過“制防”“技防”“人防”，即建立健全人社制度體系，標(biāo)明紅線、底線、高壓線，確保“不敢腐”；強化信息監(jiān)管和技術(shù)“防火墻”，拉緊安全“警戒線”，做到“不能腐”；強化風(fēng)險崗位管理，筑牢隊伍基石，保持警鐘長鳴，推進“不想腐”。打造一支對黨忠誠、敢于擔(dān)當(dāng)、業(yè)務(wù)精通、嚴守紀律的人社“鐵軍”。
