□ 左士霆
從嚴治黨的重點，在于從嚴管理干部。嚴管和厚愛，是方法論，是目標導向，也是干部管理監督的價值追求。嚴管與厚愛相結合，關鍵是要把全方位管理和經常性監督融入好、落實好。全方位管理什么、經常性監督什么、管理和監督最終要達到什么目的，要做到心中有數。
嚴管厚愛要把嚴格管理和熱情關心緊密結合起來。既要求干部自覺履行組織賦予的各項職責，嚴格按照黨的原則、紀律、規矩辦事，不濫用權力、違紀違法，又要在政治上、工作上、生活上充分關心干部，積極為干部排憂解難，讓干部安心、安身、安業，推動廣大干部心情舒暢、充滿信心、積極作為、敢于擔當。
嚴管厚愛要堅持全面、辯證地看待問題。綜合考量事實、情節、態度等因素，把故意和過失、因私和因公、違規和試錯區分開來。完善容錯糾錯機制，嚴肅查處誣告陷害行為，建立澄清正名機制，旗幟鮮明地為敢于擔當、踏實做事、不謀私利的干部撐腰鼓勁，絕不能讓這些干部“眉毛上流汗，眉毛下流淚”。堅持懲前毖后、治病救人的方針，統籌運用黨性教育、政策感召、紀法威懾，做到處理問題既有剛性力度又有柔性溫度，始終為擔當者擔當、讓實干者實惠。充分尊重廣大干部主體地位，堅持政治上真情關懷、事業上關心激勵、工作上寬容包容、生活上真情幫扶，有效調動干部履職盡責、擔當作為的內生動力。
嚴管厚愛要層層設防、綜合施治。要始終把紀律挺在前面，發揮監督執紀作用，在違法犯罪之前設置層層防線，對黨員干部加強事前提醒、適時“敲打”，防止“小病”發展為“大病”。對少數、極少數問題產生嚴重后果的，堅決依規、依紀、依法嚴查嚴辦，發揮好教育警醒、懲戒挽救、懲治震懾的綜合功效，從而達到政治效果、紀法效果、社會效果相統一。
嚴管厚愛要擺正心態、自覺接受監督。黨員干部要擺正權力和監督、自律和他律的關系，把監督看作是一種約束、一種愛護、一種警戒，習慣在監督的環境下工作，時刻把自己置于組織和群眾的監督之下，爭做自覺接受監督的表率。
